great health guard

Great Health Guard adalah produk asuransi kesehatan yang dirancang khusus untuk kepesertaan kumpulan (karyawan perusahaan).

 
Keunggulan Great Health Guard

• Proteksi 24 jam di seluruh dunia;
• Batasan manfaat otomatis meningkat jika Peserta menjalani Rawat Inap/dan Pembedahan di rumah sakit akibat kecelakaan di luar negeri;
• Perawatan dapat dilakukan di semua RS/Klinik jaringan/non jaringan di mana saja;
• Kartu kepesertaan multi-fungsi:
  • Kartu Medis Non Tunai (Cashless Medical Card)
    Peserta dapat langsung mendapatkan pengobatan sesuai dengan manfaat yang menjadi haknya tanpa membayar terlebih dahulu (cashless) dengan hanya menunjukkan kartu kepesertaan di RS/Klinik rekanan;
  • Kartu Manfaat Eksklusif (Exclusive Privileges Card)
    Berbagai manfaat eksklusif kesehatan dan kebugaran yang tersebar di lebih dari 1,600 gerai/merchant di Asia Tenggara, seperti mendapatkan diskon atau tawaran menarik lainnya;
• Penggantian sesuai dengan plan yang ditentukan oleh perusahaan;
• Salah satu perusahaan asuransi yang memiliki jaringan RS/Klinik terluas di Indonesia;
• Fleksibel dalam menentukan benefit sesuai dengan kebutuhan dan anggaran perusahaan;
• Premi perpanjangan garansi tidak berubah selama program ini masih berlaku;
• Tambahan layanan telekonsultasi apabila mengambil Manfaat Rawat Jalan;

 
Produk ini dijamin oleh Great Eastern Life Indonesia.

Great Health Guard terdiri dari:

1. Manfaat Dasar (wajib): Rawat Inap (GIP)
2. Manfaat Tambahan (opsional): Rawat Jalan (GOP), Rawat Gigi (GDT), Persalinan (GMT), dan Kacamata (GOPT)

1. Jumlah peserta minimum 10 karyawan yang memenuhi syarat
2. Usia masuk peserta:
   • Karyawan dan pasangan: minimum 18 tahun, maksimal 65 tahun dan dapat diperpanjang sampai dengan usia 70 tahun
   • Anak: minimum 15 hari dan maksimal 23 tahun
   • Kehamilan: maksimal 45 tahun
3. Premi untuk tailor made benefit minimum Rp. 50,000,000 per tahun;
4. Masa tunggu : Tidak ada
5. Ketentuan pemilihan plan peserta:
   • Semua karyawan wajib diikutsertakan atau jabatan dengan level tertentu;
   • Karyawan dengan jabatan yang sama, wajib didaftarkan dalam Plan yang sama;
   • Selisih antar Plan untuk setiap jabatan adalah maksimal 4 tingkat;
   • Plan ditentukan di awal program asuransi. Perubahan dan penambahan Plan tidak diperkenankan apabila program asuransi telah berjalan (kecuali pada saat renewal);
   • Manfaat tambahan dapat berbeda plan dengan manfaat utama. Maksimum 2 tingkat lebih tinggi atau 2 tingkat lebih rendah;
6. Fasilitas peserta:
   • Klaim cashless di Rumah Sakit/Klinik 1000+ rekanan di seluruh Indonesia;
   • Discount up to 20% di 327 store Optik Melawai di seluruh Indonesia;
   • Cashless telekonsultasi dan telemedicine dengan aplikasi Good Doctor;
   • Member ID yang meliputi e-Card, Benefit, Find Provider, Doctor Online, Transaction History, e-Claims submissions.

1. Pemohon memberikan informasi data calon peserta dengan format excel
2. Pemohon melampirkan Company Profile dan/atau website (jika ada)
3. Pemohon dapat menghitung secara langsung premi untuk produk SME Package. Untuk permintaan ‘tailor made policy’ dibutuhkan waktu 3 hari kerja untuk dapat diberikan penawaran
4. Jika ada yang ingin ditanyakan, silahkan email kami ke: bondan@pusatasuransi.com atau melalui WhatsApp di +6281331064766